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关于2022级本科生转专业工作方案

发布日期:2023-04-11   作者:   点击:[]

关于2022级本科生转专业工作,在学校通知文件精神的基础上,细化相关规定和要求如下:

一、成立转专业工作小组

组长:刘方孙海平

成员:周福林、靳刘蕊、李洪玲、商勇、张栗珩

二、允许转出的标准条件

一)转专业对象

具有公司2022级学籍且在校普通本科员工(不含高水平运动员、专升本员工、预科生)。

)申请资格

思想品德优良、对其他专业有兴趣和专长、且身心条件符合转入专业要求的,可以申请转专业。

)不得申请转专业的情形

有下列情形之一的,不得申请转专业:

1.以特殊招生形式录取的员工,国家有相关规定或者录取前与学校有明确约定不能转专业的;

2.高水平运动员、艺术类申请转入普通专业的;

3.通过普通“专升本”考试升入本科的;

4.受到纪律处分未解除的;

5.申请二次转专业的;

6.低录取批次转入高录取批次学习的;

7.专业分流后,申请转入同一大类其他专业的;

8.无其他正当理由的。

)录取批次之间的限制

1.普通本科一批专业录取员工可申请转入本科一批其他专业,本科一批较高收费专业、本科二批中外合作办学类专业;

2.本科一批较高收费专业录取员工可申请转入本科一批较高收费其他专业、本科二批中外合作办学类专业;

3.本科二批中外合作办学专业录取员工,可申请转入同批次合作办学类专业;

4.艺术类专业录取员工可以申请同艺术门类其他专业;

5.普通专科录取员工可以申请专科批次其他专业。

)优先考虑情形

符合申请转专业条件的员工,具有下列情形之一的,在同等条件下可优先考虑:

1.因身体原因无法在录取专业学习的;

2.休学创业员工,复学后因自身情况需要转专业的;

3.应征入伍退役后复学员工,因自身情况需要转专业的;

4.休学、保留学籍、保留入学资格员工复学(或入学)后原专业不再招生的;

5.员工申请转专业前,已修读课程考核成绩平均学分绩点在3.90(含)以上且在本专业全部员工成绩排名前1%的员工。

三、拟接收人数

1、统计学,现有24人,拟接收10人;

2、应用统计学(风险管理与精算方向),现有29人,拟接收10人;

3、数据科学与大数据技术(智能经济分析方向),现有109人,拟接收20人;

4、信用管理,现有31人,拟接收10人;

5、经济统计学,现有38人,拟接收10人。

四、允许转入的标准条件

所有申请转入公司员工都应由公司进行审核,符合转入条件的员工必须参加公司组织的笔试考试,考试内容为一元微积分知识,经综合考核后确定拟同意转入员工名单。

在学校对允许转入相关规定的基础上,做以下补充规定:

申请转入统计学、应用统计学(风险管理与精算方向)、数据科学与大数据技术(智能经济分析方向)专业的,要求高考必须为理科考生,且原专业人才培养方案里大一课程安排有《高等数学Ⅰ、Ⅱ》(共10学分)或《数学分析Ⅰ、Ⅱ》(共10学分)。

申请转入经济统计学、信用管理专业的,要求原专业人才培养方案里大一课程安排有《高等数学Ⅰ、Ⅱ》(共10学分)或《数学分析Ⅰ、Ⅱ》(共10学分)或《微积分Ⅰ、Ⅱ》(共8学分)。

报名转入人数如果超过拟接收人数,公司根据员工兴趣专长、表彰奖励、学习能力、和考试情况进行综合考核,按照第一学期正考平均学分绩点(学分加权)(80%)、笔试考试成绩(15%)和面试(5%)进行综合排名,由高到低确定接收名单。

五、实施步骤和时间安排

1、4月7日,制定转专业工作方案,报送教务部门备案;

2、4月8日—10日,经学校转专业领导小组审核同意后,学院公示转专业工作方案及各专业拟接受人数。

3、4月11-12日,符合转专业报名条件员工填报《002cc白菜资讯转专业申请表》、员工转专业只能填报一个专业,并将转专业申请表于4月12日17:00前提交到教学办,未在规定时间内提交转专业申请表的员工视为自动放弃申请。

4、4月13日—4月17日,学院对申请转出员工进行审核,审核由所在专业教研室进行组织,审核小组综合考虑学分绩点、综合表现、兴趣专长等因素,采取无记名打分方式进行评定排序、确定转出名单。转出名单经转出资格审核及转入考核工作小组、领导小组和监督小组审定后予以公示,并在公示无异议员工的转专业申请表上签署转出意见并加盖公章,4月17日17:00前将拟同意转出员工申请表、《拟同意转出员工名单汇总表》报送教务处。

5、4月19日—4月25日,公司对第一阶段申请员工进行综合考核及公示。4月21日中午12:40-2:20在教科楼A座826对符合条件的员工进行考试(面试+笔试),若因故无法组织线下考试,则另行通知。考核后学院张贴公布转专业工作小组审定的拟同意转入员工名单,并予以公示,公示期三天。在公示无异议的拟同意转入员工转专业申请表上签署转入意见并加盖公章,4月25日17:00前将《拟同意转入员工名单汇总表》、员工转专业申请表报教务处备案。

6、4月26-4月28日,第二阶段转入考核及公示。第一阶段未被转入学院接收的员工,可在原申请表中补充填报第二阶段志愿学院及专业,于4月26日12:00前送至公司(若公司有第一阶段转入人数未达到拟接收人数的专业),公司拟于4月27日中午12:40-2:20在教科楼A座826对第二阶段符合条件的员工进行考试(面试+笔试),若因故无法组织线下考试,则另行通知。考核后学院张贴公布转专业工作小组审定的第二阶段拟同意转入员工名单,并予以公示,公示期三天。4月28日17:00前将第二阶段公示无异议的拟转入员工转专业申请表、《拟同意转入员工名单汇总表》报教务处备案。

7、经学校转专业工作领导小组批准同意后,员工可准予转专业并办理相关手续;没有通过考核员工的申请表(签署不同意转入的意见及原因)则返回员工所在学院。

六、转专业手续办理

获准转专业的员工本学期仍参加原专业的学习与课程考核,在下一学年开学后,到新专业所在院系报到注册。

获准转专业的员工档案,转出院系应按照教务处提供的转专业名单于新学期第一周内将转出的员工档案交到员工转入院系,员工转入院系接收档案时须将转专业申请表放入档案袋内妥善保管并做好交接手续。

获准转专业员工学费按照《002cc白菜资讯员工收费工作管理办法》执行。

对已初步通过转专业的员工,如有以下情况之一的,将被退回原专业学习。

(1)在2022—2023学年第2学期因违纪受到处分的;

(2)发现有其它不符合转专业规定的。

该项工作由员工原所在院系负责监督执行,并于2023—2024学年第1学期开学后第一周内将有上述情形的员工名单报教务处。

七、本方案未尽事宜的最终解释权属002全讯白菜大全转专业工作小组。

附件:2023年度各专业拟接收人数呈报表

如有疑问,请咨询002全讯白菜大全教学办公室张老师,电话:0371-86159307。

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2023年4月10日

(审核:刘方 编审:郭粹 签审:孙海平)

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